2015年7月7日 星期二

(轉貼) 和平友愛.謝絕「七殺」

(轉貼 (星島日報報道) 


  人類的性格基因裏頭,有一種名叫「七殺」的成分,只看你放在哪一個層面?


  代表一種獨立、冷靜、穩定,以及決斷的精神狀態。

  放在本命,是一個高效率的管理層,泰山崩於前,而色不變,眉毛也不會揚一下,運籌帷幄,迅速解決問題。放在與六親的人際關係,是理智多於感性,責任多於真情。

  放在事業,公事公辦,賞罰分明。天生有領導才能,以及嚴密的組織能力,不怕艱難和競爭,堅守崗位,將部下打造成一支機動部隊。問題是:誰想加入機動部隊?

  或許會,當生逢亂世,當危機逼近,當戰鬥狀態,當有殺伐掠奪的野心。但是,在二○一五年七月的香港:統統無。

  太平盛世,大局已定,各行各業最需要的,是和諧。

  戰後那一代的嬰兒潮,生於大亂之後,個個急於表現,人人爭着建設,盛行精英主義。現在新一代相反,財富太多,人才太多,關鍵是大家怎樣和平共存?

  答案是分享、知足、反智,每一個人分少少,餓你不死,僅夠過活,嚴禁個別表現突出,因為你太出位,會吃掉其他人那分兒。

  亦因此,公司無奈要隻眼開,隻眼閉。以往會出很多很多錢,去爭奪人才,現在不必要,最緊要你夠平,Nice,又耐用,公司賺錢靠節省開支。

  所以,即使是「破軍」也無功。縱使你肯出生入死,捱更抵夜,將千軍萬馬也破掉,公司會欣賞,但是抱歉,不等於你升職加薪,或許極其量,只勉強保住個位。

  亦謝絕「七殺」的監管。部下犯錯,哦,下次改過。部下甩轆,哦,下次唔好。部下無交功課,哦,下次補番。

  凡事抓得太緊,管得太嚴,誰還肯上班?既然潮流興和平友愛,何苦白操心?不如愛回家,瞓多覺。

hongchi.hk@gmail.com
(靈氣逼人 康子) 

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